Bị đứt lìa cánh tay trong vụ lật xe khách chở 21 công nhân tại Bắc Giang, chị Lục Thị Liên là 1 trong số 5 công nhân bị thương nặng nhất.
Trở về từ Bệnh viện Trung ương Quân đội 108, sức khỏe của chị đã dần ổn định. Chị đã có thể ăn uống, đi lại, trò chuyện với những người trong gia đình. Tuy nhiên, nỗi buồn về cánh tay bị mất đi cũng như một phần sức khỏe giảm sút khiến chị mất định hướng về cuộc sống.
![]() |
| Hiện trường vụ tai nạn hồi tháng 8 khiến một nữ công nhân bị lìa cánh tay tại Bắc Giang. Ảnh: HỮU HẢI |
“Sinh hoạt của em bị ảnh hưởng rất lớn. Bản thân em phải phụ thuộc vào sự hỗ trợ của chồng, bố mẹ. Công việc trong nhà em cũng chưa tham gia làm được. Việc chăm sóc các con ăn, học cũng phải cậy nhờ chồng. Không đi làm được, hằng ngày quanh quẩn ở nhà, tay giả cũng chưa lắp được, em rất buồn khổ. Bản thân em e ngại, không muốn tiếp xúc với hàng xóm, láng giềng và những người xung quanh” - chị Liên tâm sự.
Chia sẻ về những khó khăn của gia đình sau biến cố, anh Trần Văn Phố - chồng chị Liên cho biết, khi vợ anh từ bệnh viện trở về, nhà xe gây tai nạn có đến thăm hỏi, trao đổi với gia đình. Tuy nhiên, nhà xe không có hỗ trợ gì theo đúng cam kết khi chị Liên còn nằm tại bệnh viện. Đã hơn 1 tháng trôi qua, sức khỏe hiện tại của chị Liên tạm ổn nhưng vẫn phải tái khám thường xuyên tại Bệnh viện Chũ (Bắc Giang). Về lâu dài, chị Liên cần được phục hồi chức năng, lắp tay giả để khắc phục phần nào khó khăn trong sinh hoạt. Đây là những chi phí rất lớn đối với gia đình.
Gia đình chị Liên thuộc diện khó khăn của xã Hồng Giang (huyện Lục Ngạn). Mặc dù ở vùng chuyên canh vải nhưng gia đình chị Liên không có nhiều đất đai sản xuất. Trước khi bị tai nạn, chị Liên đi làm công nhân. Anh Phố đã bỏ nghề lái xe taxi để làm tự do. Vợ chồng chị Liên có 2 con sinh đôi, đang học lớp 2.
![]() |
| Công đoàn Công ty Newwing đã trao cho gia đình nữ công nhân bị đứt lìa cánh tay số tiền 5 triệu đồng. Ảnh: HẢI YẾN |
Từ ngày chị bị tai nạn, một nguồn thu nhập chính của gia đình bị giảm sút. Chị Liên đã làm công nhân cho Công ty Newwing hơn 1 năm với mức lương 7 triệu đồng/tháng. Chi phí sinh hoạt trong gia đình ngày càng eo hẹp vì phải thêm phần chữa chạy cho chị. Với tình hình sức khỏe hiện tại, chị Liên vẫn đang chờ ổn định để đi giám định y khoa, xác định tỉ lệ tổn thương cơ thể.
“Lúc này, em chưa có dự tính gì về tương lai. Em chỉ mong sức khỏe sớm ổn định để được Công ty giới thiệu đi giám định y khoa, hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Ước mong lớn nhất của em lúc này là được Công ty tiếp nhận, bố trí làm việc phù hợp với sức khỏe” – chị Liên cho biết.
4 công nhân bị thương khác trong vụ lật xe khách đều có hoàn cảnh khó khăn và mong chờ nhà xe chi trả phần nào chi phí y tế.
Anh Luân Văn Tình - một trong những công nhân bị thương cho biết, sau khi tai nạn xảy ra, phía nhà xe Trung Đoàn đã liên hệ và hứa chi trả viện phí cho các công nhân bị thương. Tuy nhiên, đến thời điểm này, lời hứa vẫn chưa được thực hiện. Bản thân anh cũng rất mong muốn được nhà xe hỗ trợ và được xác định tỉ lệ tổn thương cơ thể, xem xét giải quyết chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp nhằm giảm bớt khó khăn.
Công ty Newwing có tới 22.000 công nhân, chuyên sản xuất linh kiện, thiết bị điện tử. Một bộ phận lớn công nhân di chuyển quãng đường xa đến Công ty làm việc.
Công đoàn và Công ty đã phối hợp tổ chức tập huấn Luật An toàn giao thông đường bộ để các công nhân có kĩ năng phòng tránh rủi ro khi tham gia giao thông.
Bên cạnh đó, khi có sự cố tai nạn giao thông xảy ra với công nhân, Công ty phân công bộ phận chuyên xử lý các vấn đề liên quan đến giao thông trên đường đi làm của công nhân là Tổ An toàn công nghiệp.
![]() |
| Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang trao quà Trung thu và động viên chị Lục Thị Liên. Ảnh: HÀ VY |
Đối với 20 công nhân trong vụ lật xe khách, có 5 công nhân của Công ty bị ảnh hưởng đến sức khỏe. Tổ An toàn công nghiệp của Công ty đang tiếp tục phối hợp với người lao động hoàn tất hồ sơ, thủ tục gửi cơ quan chức năng để giải quyết chế độ tai nạn giao thông được coi là tai nạn lao động cho công nhân. Trước mắt là hoàn tất khai báo, điều tra tai nạn lao động để làm thủ tục giới thiệu người lao động đi giám định y khoa khi sức khỏe ổn định.
“Chúng tôi hỗ trợ người lao động theo quy chế của Công ty liên quan đến các trường hợp ốm đau, thai sản, có hoàn cảnh khó khăn, không may gặp rủi ro, tai nạn. Trong dịp Tết Trung thu vừa qua, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang cũng đã thăm hỏi, động viên, tặng quà chị Lục Thị Liên để chị sớm vượt qua khó khăn. Căn cứ vào tình hình sức khỏe cũng như kết quả điều trị, kết quả giám định y khoa về tỉ lệ tổn thương cơ thể, tình hình sức khỏe sau tai nạn, Công đoàn sẽ làm việc với Công ty để có phương án xem xét, bố trí công việc đảm bảo quyền lợi cho chị", đồng chí Trần Kim Chi - Chủ tịch Công đoàn Công ty Newwing cho biết thêm.
| Theo Luật sư Nguyễn Mạnh Thông, Văn phòng luật sư Đông Nam Á (TP. Hà Nội), để người lao động được hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, trước hết, cần có biên bản của cơ quan chức năng và người sử dụng lao động kết luận vụ tai nạn giao thông nói trên được coi là tai nạn lao động. Sau đó, căn cứ vào kết quả giám định y khoa xác định tỉ lệ tổn thương cơ thể của người lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm trợ cấp theo khoản 2, Điều 39 và khoản 5, Điều 38, Luật An toàn, vệ sinh lao động. Người sử dụng lao động không phải trả chi phí y tế trong thời gian người lao động nghỉ điều trị và có trách nhiệm làm hồ sơ gửi đến Trung tâm Giám định Y khoa cấp tỉnh, Bảo hiểm xã hội tỉnh (trực tiếp là Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp) để làm thủ tục hưởng chế độ bảo hiểm cho người lao động. |
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB & XH) đang dự thảo Quyết định của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt ... |
Góp ý Dự thảo Luật Khám bệnh, chữa bệnh (sửa đổi), Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị bổ sung công nhân lao động (CNLĐ) là ... |
Vụ lật xe khách chở 21 công nhân tại xã Phượng Sơn, huyện Lục Ngạn, tỉnh Bắc Giang - đã được Tạp chí LĐ&CĐ ... |
An sinh - Xã hội 12:45 | Thứ sáu, 24/10/2025
“Đóng 380 triệu đồng, có visa 5 năm, sang Đức làm việc hợp pháp”, lời quảng cáo tưởng chừng hấp dẫn ấy đã khiến chị Q. (41 tuổi, Hà Nội) tin tưởng nộp tiền, ký hợp đồng.
Pháp luật lao động 21:05 | Thứ tư, 01/10/2025
Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024” đã khép lại vào rạng sáng ngày 1/10, thu hút 467.648 người tham gia trên toàn quốc.
Pháp luật lao động 15:00 | Thứ ba, 30/09/2025
Hàng trăm nghìn công nhân, viên chức, lao động trên khắp cả nước đã tạo nên một "đường đua nóng" đến phút chót với cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội 2024. Không chỉ là một sân chơi kiến thức, sự kiện này đã vượt lên trên kỳ vọng, trở thành làn sóng học tập sâu rộng, giúp người lao động vững vàng hơn với hành trang pháp luật, tự tin bảo vệ quyền lợi và xây dựng quan hệ lao động hài hòa trong kỷ nguyên số.
Pháp luật lao động 16:43 | Thứ bảy, 27/09/2025
Khi Cuộc thi tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 đi đến chặng cuối, những giá trị thực tiễn và bền vững càng được thể hiện rõ nét, vượt lên trên các con số thống kê. Đó là sức nặng từ tiếng nói của hàng trăm nghìn người lao động - những người đã biến một sân chơi trí tuệ thành diễn đàn của thực tiễn cuộc sống.
Pháp luật lao động 08:30 | Thứ sáu, 26/09/2025
Vượt xa khuôn khổ một cuộc thi, phần bài luận của Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội 2024 đã trở thành một diễn đàn xã hội sâu rộng. Tại đây, những điều khoản luật không còn khô khan mà được soi chiếu qua hàng trăm nghìn câu chuyện đời, chuyện nghề, phản ánh niềm tin, trăn trở và hy vọng của người lao động.
Pháp luật lao động 11:00 | Thứ năm, 25/09/2025
Tỉnh Thanh Hóa đang dẫn đầu về số lượng người tham gia Cuộc thi tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 trong số các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố. Sức hút này được lý giải qua những cách làm sáng tạo và tâm huyết từ chính các công đoàn cơ sở, điển hình như tại Công ty TNHH Sakurai Việt Nam.
Pháp luật lao động 10:03 | Thứ năm, 25/09/2025
Luật Công đoàn 2024 với những quy định hoàn thiện về quyền lợi, bảo vệ người lao động khỏi phân biệt đối xử và tạo điều kiện thuận lợi cho hoạt động công đoàn, đang mở ra một chương mới trong việc củng cố vị thế của giai cấp công nhân.
Pháp luật lao động 17:36 | Thứ tư, 24/09/2025
Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024” đã thu hút 304.876 lượt người tham gia, không chỉ là sân chơi kiến thức mà còn là động lực thúc đẩy đối thoại giữa doanh nghiệp và người lao động, góp phần xây dựng xã hội công bằng, văn minh.
Pháp luật lao động 11:30 | Thứ ba, 23/09/2025
Trường Tiểu học, Trung học cơ sở và Trung học phổ thông Everest (Everest Schools) vừa bị “bêu” tên vì chậm đóng bảo hiểm xã hội 4 tháng hơn 666 triệu đồng. Hệ thống giáo dục Everest được mô tả là mô hình đào tạo liên cấp từ bậc Tiểu học đến trung học phổ thông, với sứ mệnh đào tạo các thế hệ học sinh sẵn sàng hội nhập trở thành công dân toàn cầu.
Pháp luật lao động 11:36 | Thứ ba, 16/09/2025
Mới đây, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư thương mại Công nghiệp Việt Á (Tập đoàn Việt Á) vừa bị Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội “bêu” tên vì có số tiền chậm đóng 53 tháng hơn 7,1 tỷ đồng. Được biết, doanh nghiệp này còn là đối tác “thân quen” tham gia nhiều dự án, gói thầu ngành điện với tổng giá trị hàng nghìn tỷ đồng.
Pháp luật lao động 15:43 | Chủ nhật, 14/09/2025
Trong quá trình triển khai các công trình trọng điểm ngành điện, Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) và các đơn vị trực thuộc cần thực hiện nghiêm quy định pháp luật về an toàn lao động. Thực tế đã có nhiều vụ tai nạn thương tâm cướp đi sinh mạng công nhân, xuất phát từ chủ quan, vi phạm quy trình, cho thấy việc phòng ngừa vẫn chưa được đặt đúng mức.
Pháp luật lao động 11:30 | Thứ năm, 11/09/2025
Vượt mốc 118.000 lượt tham gia sau hơn 3 tuần, Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024” đã khẳng định sức hút mạnh mẽ. Giữa hàng trăm nghìn bài thi, một bài luận chạm đến trái tim người đọc, được củng cố bằng lý lẽ sắc bén, chính là “chìa khóa vàng” để tạo ra sự khác biệt và chinh phục Ban Giám khảo.
Pháp luật lao động 08:00 | Thứ tư, 10/09/2025
Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024” là "áo giáp pháp lý" quan trọng cho đoàn viên, người lao động. Dù ghi nhận gần 100.000 lượt tham gia sau 22 ngày tổ chức thi, nhưng qua hội nghị đánh giá chiều 9/9, Tổng LĐLĐVN đã nhấn mạnh cần sự nỗ lực, quyết liệt hơn nữa từ các cấp Công đoàn để cuộc thi đạt hiệu quả thực chất, đi vào chiều sâu, không chỉ dừng lại ở số lượng.
Pháp luật lao động 18:53 | Thứ hai, 08/09/2025
Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024” đã đi qua giữa chặng đường với những thành công bước đầu đầy ấn tượng. Hơn 92.000 lượt tham gia và những câu chuyện xúc động, sâu sắc đã thực sự biến cuộc thi thành một diễn đàn ý nghĩa, không chỉ nâng cao kiến thức pháp luật mà còn khơi dậy ý thức, trách nhiệm và niềm tin của người lao động vào chính sách an sinh xã hội.
Pháp luật lao động 18:24 | Chủ nhật, 07/09/2025
Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm Xã hội năm 2024.
Pháp luật lao động 20:00 | Thứ bảy, 30/08/2025
Phân bổ thời gian làm bài hợp lý, đọc kỹ từng câu hỏi và khai thác hiệu quả Chatbot thông minh được xem là những “chìa khóa” giúp người chơi đạt điểm tối đa trong phần thi trắc nghiệm của Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024.
Pháp luật lao động 18:00 | Thứ ba, 26/08/2025
Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm Xã hội năm 2024.
Pháp luật lao động 17:08 | Thứ hai, 18/08/2025
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa phát động Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024”. Cuộc thi diễn ra từ ngày 19/8 - 01/10/2025, tạo ra sân chơi thiết thực dành cho đoàn viên, người lao động trên cả nước với nhiều giải thưởng hấp dẫn.
Pháp luật lao động 11:47 | Thứ năm, 17/07/2025
Bộ Nội vụ vừa ban hành Công văn hướng dẫn thành lập đoàn điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh, thống nhất việc kiện toàn thành phần, trách nhiệm của đoàn điều tra, góp phần nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động.
Pháp luật lao động 09:33 | Thứ sáu, 30/05/2025
Theo Bộ Nội vụ, thời gian qua cả nước đã ghi nhận nhiều vụ tai nạn lao động nghiêm trọng liên quan đến thiên tai, đặc biệt trong mùa mưa bão. Đáng chú ý là vụ sạt lở đất đá xảy ra ngày 16/5/2025 tại công trường thi công đập bê tông A1 thuộc dự án thủy điện Tả Páo Hồ 1A (xã Sì Lở Lầu, huyện Phong Thổ, tỉnh Lai Châu). Vụ tai nạn đã khiến 5 công nhân tử vong và 4 người khác bị thương. Các nạn nhân đều là công nhân của Công ty CP Đầu tư thương mại và xây dựng Dũng Phúc Lộc (Nghệ An).
Pháp luật lao động 19:15 | Thứ năm, 22/05/2025
Theo Công ty TNHH SGI Vina (Công ty SGI Vina), trong 12 công nhân bị thương do vụ nổ tại nhà máy, có 8 công nhân đã xuất viện; hiện còn hai công nhân vẫn đang điều trị tại Bệnh viện Đa khoa Trung ương Quảng Nam, một trường hợp được chuyên đến Bệnh viện đa khoa Đà Nẵng và một trường hợp đang có kế hoạch chuyển ra Bệnh viện Hà Nội để được chăm sóc đặc biệt.
Pháp luật lao động 20:24 | Thứ tư, 21/05/2025
Ngày 21/5, cả Khu công nghiệp Bắc Chu Lai, tỉnh Quảng Nam chấn động bởi tiếng nổ lớn từ Nhà máy nam châm. Vụ tai nạn nghiêm trọng đã khiến 12 công nhân phải nhập viện, trong đó có một trường hợp bỏng nặng.
Pháp luật lao động 10:58 | Thứ bảy, 17/05/2025
Vụ sạt lở đất nghiêm trọng xảy ra vào sáng ngày 16/5/2025 tại công trường thi công công trình thủy điện Tả Páo Hồ 1A, thuộc xã Sì Lở Lầu, huyện Phong Thổ, tỉnh Lai Châu đã gây ra những thiệt hại nặng nề về người. Tính đến thời điểm hiện tại, vụ sạt lở đã khiến 5 người mất tích và 4 người khác bị thương.
Pháp luật lao động 14:00 | Chủ nhật, 27/04/2025
Trong khu vực lao động phi chính thức, nơi người lao động thường xuyên đối mặt với rủi ro nghề nghiệp, thiếu các điều kiện đảm bảo an toàn – việc xuất hiện các Nghiệp đoàn không chỉ là tổ chức đại diện quyền lợi mà còn là chốt chặn an toàn đầu tiên giúp họ vững tâm làm việc, giảm thiểu tai nạn và được chăm lo sức khỏe.
Pháp luật lao động 16:00 | Thứ bảy, 26/04/2025
Luật Công đoàn năm 2024 – có hiệu lực từ ngày 1/7/2025 – được kỳ vọng sẽ là bước ngoặt, trao thêm quyền và trách nhiệm cho tổ chức Công đoàn trong việc bảo vệ người lao động, đặc biệt là về an toàn, vệ sinh lao động.