Thêm quyền lợi cho người bị tai nạn lao động và người thân từ 1/7/2023

Chế độ tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp

Công tác huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cần được quan tâm hàng đầu. Ảnh minh họa: IT

Tai nạn lao động được định nghĩa là tai nạn xảy ra đối với người lao động (NLĐ) trong quá trình lao động gây tổn thương cho bất kỳ bộ phận, chức năng nào của cơ thể người hoặc gây tử vong cho NLĐ gắn liền với việc thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động.

Bệnh nghề nghiệp là bệnh phát sinh do điều kiện lao động có hại của nghề nghiệp tác động đến NLĐ trong thời gian làm việc, thực hiện nhiệm vụ. Danh mục các loại bệnh nghề nghiệp do Bộ Y tế chủ trì phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành sau khi lấy ý kiến của Tổng LĐLĐ Việt Nam và tổ chức đại diện người sử dụng lao động (Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam - VCCI).

NLĐ bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp trong quá trình làm việc sẽ được hưởng chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Thêm quyền lợi hưởng chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Do lương cơ sở tăng từ ngày 01/7/2023 lên mức 1,8 triệu đồng/tháng nên mà mức hưởng trợ cấp của NLĐ bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cũng tăng lên.

Cụ thể mức tăng các khoản trợ cấp này như sau:

Trợ cấp BHXH đối với NLĐ:

1. NLĐ sẽ được tăng mức hưởng trợ cấp BHXH một lần, cụ thể:

Mức suy giảm khả năng lao động 5% mức nhận trợ cấp tăng từ 7,45 triệu lên mức 9 triệu đồng.

Mức suy giảm khả năng lao động từ 6% - 30% trở lên mức nhận tăng từ (7,45 + 0,745 x % suy giảm vượt quá 5%) lên mức (9 + 0,9 x % suy giảm vượt quá 5%) triệu đồng.

2. NLĐ được tăng thêm mức hưởng trợ cấp hằng tháng. Cụ thể:

Với mức suy giảm 31% khả năng lao động NLĐ được nhận mức trợ cấp BHXH hằng tháng tăng từ 447.000 đồng lên 540.000 đồng/tháng

Với mức suy giảm từ 32% khả năng lao động trở lên NLĐ được hưởng mức trợ cấp tăng từ (447.000 + 29.800 x % suy giảm vượt quá 31%) lên (540.000 + 36.000 x % suy giảm vượt quá 31%) đồng.

3. NLĐ được tăng trợ cấp phục vụ từ 1,49 triệu đồng/tháng lên 1,8 triệu đồng/tháng

4. NLĐ được tăng trợ cấp dưỡng sức sau điều trị thương tật, bệnh tật, cụ thể:

Trợ cấp ngày tăng từ 447.000 lên 540.000 đồng

Trợ cấp nghỉ 05 ngày tăng từ 2.235.000 lên 2.700.000 đồng

Trợ cấp nghỉ 07 ngày tăng từ 3.129.000 lên 3.780.000 đồng

Trợ cấp nghỉ 10 ngày tăng từ 4.470.000 lên 5.400.000 đồng

5. NLĐ được tăng mức hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp tối đa, mức tăng từ 22,35 triệu đồng lên 27 triệu đồng.

Trợ cấp BHXH dành cho thân nhân NLĐ

Trong một số trường hợp do NLĐ qua đời, thân nhân của họ sẽ được nhận trợ cấp này. Theo đó mức trợ cấp BHXH tăng cụ thể như sau:

Tăng mức trợ cấp một lần khi chết tăng từ 53,64 triệu lên 64,8 triệu đồng

Tăng trợ cấp mai táng tăng từ 14,9 triệu lên 18 triệu đồng

Trợ cấp tuất hằng tháng:

Thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng tăng từ 1,043 triệu đồng/tháng lên 1,26 triệu đồng/tháng

Trường hợp còn lại tăng từ 745.000 đồng lên 900.000 đồng/tháng

Những khoản tăng trợ cấp BHXH trích từ ngân sách sẽ là nguồn động viên kịp thời dành cho NLĐ và nhân thân của họ trong trường hợp không may mắn xảy ra.

Bộ LĐ - TB & XH khuyến cáo, trong trường hợp NLĐ có nhu cầu xin hưởng chế độ cần xác định rõ bản thân có đáp ứng đủ các điều kiện nêu trên hay không; sau đó đề nghị doanh nghiệp hỗ trợ hoàn tất hồ sơ, và thủ tục hưởng chế độ theo đúng quy định.

Giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản cho NLĐ ở đơn vị nợ bảo hiểm xã hội Cơ quan bảo hiểm xã hội (BHXH) giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe đối với người ...

Thay đổi điều kiện hưởng bảo hiểm y tế 5 năm liên tục từ ngày 1/7/2023 Từ 1/7, lương cơ sở tăng lên mức 1.800.000 đồng/tháng. Theo đó, người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) 5 năm liên tục trở ...

5 nhóm chính sách lớn về bảo hiểm y tế dự kiến sẽ được điều chỉnh Thứ trưởng Bộ Y tế Trần Văn Thuấn cho biết, Luật Bảo hiểm y tế (BHYT) đang được nghiên cứu sửa đổi, dự kiến sẽ ...